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【榜单】科锐国际破百亿市值，有才天下猎聘改名—中国人力资源上市机构市值榜单(图)
上周五美股收盘后，中国人力资源上市机构市值榜单（每周五收盘更新）是帮助大家及时了解资本市场变动的周报榜单。通过简洁的图示表达整体情况，目前仅收录的是主板（美股、港股、创业板。新三板等暂不收录）上市的机构。
中国人力资源上市机构市值榜单，每周五美股收盘后更新，市值以美元计价排名。股价以上市所在地币种为单位，同时特别注意中国人力资源上市机构榜单仅为中国大陆地区人力资源服务机构，不包含港澳台地区的人力资源服务上市公司。。
本周核心动态：
本周人力资源类股票相对上周普遍微涨。
有才天下猎聘在联交所买卖的英文股份简称将由“TALENT LIEPIN”更改为“TONGDAO LIEPIN”，中文股份简称则由“有才天下猎聘”更改为“同道猎聘”，均自2020年7月31日上午九时正起生效。自此完成从单一科技公司到多元科技集团的升级。旗下有猎聘、CGL、猎聘校园、问卷星、勋厚人力、多面、乐班班等品牌。同道猎聘个人用户数突破6000万。
趣活股价跌破发行价，继续低位徘徊，周五收盘8.74美元。
科锐国际股票继续一路高歌，不断刷新历史新高，周五收盘59.57元人民币，市值108.59亿人民币，市值突破100亿人民币。股票最高价达到60元人民币。如果有看明白的欢迎留言交流。
其他家基本正常。
以上均来自公开渠道，不构成任何投资建议
详细请看下面榜单：
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【榜单】最新中国人力资源上市机构市值榜单(图)-科锐国际市值近100亿人民币，股价创历史新高!
上周五美股收盘后，中国人力资源上市机构市值榜单（每周五收盘更新）是帮助大家及时了解资本市场变动的周报榜单。通过简洁的图示表达整体情况，目前仅收录的是主板（美股、港股、创业板。新三板等暂不收录）上市的机构。
中国人力资源上市机构市值榜单，每周五美股收盘后更新，市值以美元计价排名。股价以上市所在地币种为单位，同时特别注意中国人力资源上市机构榜单仅为中国大陆地区人力资源服务机构，不包含港澳台地区的人力资源服务上市公司。
本周核心动态：
本周最大看点莫过于 科锐国际接连涨停，不断刷新历史最高价，截止周五收盘继续涨停，53.15人民币每股，市值96.89亿人民币，13.84亿美元！突破100亿市值看起来不远了~ （不构成任何投资建议）
刚刚上市的趣活周五收盘10.51美元，距离发行价10美元已经不远了，加油！
本周中国HR上市公司表现一般，大部分处于微跌状态。
人瑞人才股价不断探底，周五收盘25港币，接近52周最低价23.85港币，跌破发行价26.6港币（19年12月13日），同时本周人瑞人才进行了首次回购股票的操作，回购130万股左右，核心用于员工持股激励计划。
猎聘7月17号也完成了180万股票授予计划，授予价格是16.548港币。收盘价是16.1港币。
以上均来自公开渠道，不构成任何投资建议
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【市值榜单】最新中国人力资源上市机构市值榜单(图)-最大看点趣活美国上市，市值6.55亿美元，国内排第四
上周五美股收盘后，中国人力资源上市机构市值榜单（每周五收盘更新）是帮助大家及时了解资本市场变动的周报榜单。通过简洁的图示表达整体情况，目前仅收录的是主板（美股、港股、创业板。新三板等暂不收录）上市的机构。
中国人力资源上市机构市值榜单，每周五美股收盘后更新，市值以美元计价排名。股价以上市所在地币种为单位。
本周核心动态：
本周最大的看点应该是趣活7.10在纳斯达克上市。趣活发行价10美元/股，共发行330万股，开盘价格15.31美元，涨幅53.1%，期间一度攀升至22.99美元/股。截止收盘趣活股价为12.77美元，上涨27.7%，市值为6.55亿美元。软银中国认购16万股合计160万美元，比原来200万略低。原计划发行270万，但实际发行达到330万，超过预期。
强生控股股票本周大涨，为此持股40%的上海久事集团回应无重大异常发布。强生控股董事会回应称暂无进展，相关工作未完成。
科锐国际本周7.9号迎来“人生巅峰”股价最高48.51元，同时本周持股7.811%股东杭州长堤已经累计减持1.047%的股份，减持后依旧持有6.764%的股份。一个减持的最好时机来了。
猎聘本周股价波动较大，成交额基本不多，所以属于基本稳定的状态。
人瑞人才和万宝盛华大中华基本波动不大。
详细请看下面榜单
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【榜单】最新中国人力资源上市机构市值榜单(图)-科锐国际市值大涨，上升一位。
上周五美股收盘后，中国人力资源上市机构市值榜单（每周五收盘更新）是帮助大家及时了解资本市场变动的周报榜单。通过简洁的图示表达整体情况，目前仅收录的是主板（美股、港股、创业板。新三板等暂不收录）上市的机构。
中国人力资源上市机构市值榜单，每周五美股收盘后更新，市值以美元计价排名。股价以上市所在地币种为单位。
每周核心动态：
科锐国际本周股票一度触及历史最高点，周五收盘46.62元人民币，涨势强劲！市值超过猎聘达到12亿美元。同时本周也解禁了早期的股票，员工持股平台中抛售。其中副总经理曾诚拟减持348,442 股；副总经理段立新拟减持148,933 股，加上其占公司总股本的 2.100%，以集中竞价方式减持，并未对股价造成冲击。
科锐国际今年年初至今已经涨幅达到46.65%。
人瑞人才本周发布上半年收入，利润5000万人民币，灵活用工人数上半年较去年同期增加40%，但股票大跌。
猎聘本周上市两周年，Matrix 减持490万股，6.30号闪崩到13.96港币，后迅速拉回，但难掩低迷之势，周五收盘17.2港币，市值被科锐国际超越~
另外预告的是即时配送服务机构 趣活近期要登录纳斯达克，代码“QH”计划发行价9-11美元，因为核心主打灵活用工和美团概念股引起关注。
前程无忧8月3日发布2020年度第二季度财报。
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【平静的一周】最新中国人力资源上市机构市值榜单(图)
以下文章来源于HR科技云图 ，作者HRTechChina
上周五美股收盘后，中国人力资源上市机构市值榜单（每周五收盘更新）是帮助大家及时了解资本市场变动的周报榜单。通过简洁的图示表达整体情况，目前仅收录的是主板（美股、港股、创业板。新三板等暂不收录）上市的机构。
中国人力资源上市机构市值榜单，每周五美股收盘后更新，市值以美元计价排名。股价以上市所在地币种为单位。
每周核心动态：
科锐国际本周发生了首次上市募资的募投项目结项并将结余募集资金永久补充流动资金的事情。回忆下：2017年上市的时候发行人民币普通股（A股）股票4,500万股，发行价为每股人民币6.55元，共计募集资金2.9,475亿元，扣除发行费用后公司本次募集资金净额为 2.57亿元。现在你们猜结余了多少？548.33万元（6.16日前）并同意全部转至补充流动资金。
人瑞人才本周股价过了次山车，灵活用工市场巨大，尤其新经济方面，所以后获多家机构唱好。你怎么看？
其他正常
中国人力资源科技云图简介
中国人力资源科技云图（MapofHRTech）旨在帮助企业决策者、人力资源的高级管理人员、企业的人力资源专业人士更快速便捷地查看中国人力资源科技的宏观格局， 了解人力资源领域优秀的科技服务机构，以便于更精准地做出企业相关的采购决策。
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在过去的一年中，云图每月更新优化一期，每期传播量超过50万，我们通过全媒体平台推广，如网站、微博、微信、今日头条、领英、网易、人力资源杂志、人力资源沙龙、 Twitter、Facebook、EDM、知乎，HRTechChina会议活动现场等多个渠道。2020年更是加大推广传播力度，联合优秀杂志媒体以及更前沿的平台，我们力争在2020年底每期超过100万次传播。
中国人力资源科技云图（MapofHRTech）分为图片版本和网页版本2种，图片版本由编辑精选分类（有数量限制），刊登HR科技机构的LOGO， 页面版本（Mapofhrtech.com）展示更多更全面的HR科技机构信息。
＊ 我们相信中国人力资源科技的格局是持续变化、不断上升的。虽然我们已经尽全力收集相关企业的LOGO,仍然有新的机构诞生或疏漏，欢迎关注我们的微信公众号或官网，帮助我们持续更新维护云图。
中国人力资源科技云图（MapofHRTech）为独立品牌运作，更大的空间和舞台与大家一起成长！
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【榜单】中国人力资源上市机构市值榜单(图)- 猎聘发2020第一季度财报收入3.43亿人民币，同比增长10.4%
上周五美股收盘后，中国人力资源上市机构市值榜单（每周五收盘更新）是帮助大家及时了解资本市场变动的周报榜单。通过简洁的图示表达整体情况，目前仅收录的是主板（美股、港股、创业板。新三板等暂不收录）上市的机构。
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每周核心动态：
人瑞人才拟参设合营 扩大业务流程外包及猎头服务，与2个团队成立合营公司，分别占股60%，同时未来不同阶段可以收购剩余股份，进一步扩大业务流程外包及猎头服务，合营企业将主要从事提供电话中心服务、资讯科技服务及资料核证业务。受此影响，股价大涨一波。
猎聘发布2020年度第一季度财报，收入3.43亿人民币，同比增长10.4%；归属于公司股东的净亏损为1240万元，上年同期为净亏损1790万元，同比降低31%。2020年一季度，猎聘平台验证企业用户数由2019年四季度的55.96万家增至58.16万家；验证猎头用户数由2019年四季度的15.84万名增至15.91万名。此外，个人用户量持续攀升，创下历史新高。2020年一季度，猎聘平台个人用户数由2019年四季度的5,420万名增至5,630万名。
这个收入出乎意料：来自个人用户的收益为1900万元，2019年同期为1640万元。(点击访问详细)
本期根据读者建议，列入强生控股，大家都知道这个是上海外服借壳的主体，目前市值11.98亿美元，超过科锐国际市值。经过多次涨停后，周五迎来一波大跌整理。
前程无忧依然稳健如初。其他一切正常~
同时增加第一季度营收列表供参考对比！欢迎转发
欢迎参加6月29日举办的科技赋能灵活用工专题论坛：
科技赋能灵活用工虚拟论坛
会议时间：6月29日 9:30-17:00（周一）
会议形式：线上虚拟论坛
免费报名：http://hrnext.cn/IqDO13
（6月20日前HR免费报名，之后仅需298元/人）
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【5.8】最新中国人力资源上市机构市值榜单(图)-前程无忧Q1营收7.911亿元，利润2.052亿，同比扭亏，股价大涨
上周五美股收盘后，中国人力资源上市机构市值榜单（每周五收盘更新）是帮助大家及时了解资本市场变动的周报榜单。通过简洁的图示表达整体情况，目前仅收录的是主板（美股、港股、创业板。新三板等暂不收录）上市的机构。
中国人力资源上市机构市值榜单，每周五美股收盘后更新，市值以美元计价排名。股价以上市所在地币种为单位。
每周核心动态：
本周最大亮点就是前程无忧发布了第一季度营收，报表显示前程无忧第一季度净营收为人民币7.911亿元（约合1.117亿美元），超出分析师预期。同时净利润2.052亿同比扭亏。受此影响，股价大涨。
猎聘将于05-29 公布第一季度业绩，同时FMR LLC富达投资了猎聘股票每股作价16.29港元，持股占比8.99%。
其他正常
同时增加第一季度营收列表供参考对比！欢迎转发
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【13周榜单】人瑞人才市值超越科锐国际，2020年第十三周中国人力资源上市机构市值榜单，欢迎查看
中国人力资源上市机构市值榜单（每周五收盘更新）是帮助大家及时了解资本市场变动的周报榜单。通过简洁的图示表达整体情况，目前仅收录的是主板（美股、港股、创业板。新三板等暂不收录）上市的机构。
中国人力资源上市机构市值榜单，每周五美股收盘后更新，市值以美元计价排名。估价以上市所在地币种为单位。本期增加2019年度营收信息。
每周核心动态：
本周最大看点就是人瑞人才市值上升一位，收盘市值超越科锐国际，下周发布2019年营收财报，更值得期待。
万宝盛华大中华发布了2019年度财报，总收入30.415亿人民币，同比去年增长22.1%。
整体市场不惊不喜，伴随全球疫情的爆发，会对人力资源服务造成不小的影响，第一季度结束后，估计各家财报都会有不同的影响。
大家加油一起协力度过疫情对市场造成的冲击。
下面是图片版本，欢迎保存转发！
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【12周榜单】中国人力资源上市机构市值榜单12周榜单发布，海外HR机构市值大跌，国内机构微跌
3月20日收盘后，中国人力资源上市机构市值榜单（每周五收盘更新）是帮助大家及时了解资本市场变动的周报榜单。通过简洁的图示表达整体情况，目前仅收录的是主板（美股、港股、创业板。新三板等暂不收录）上市的机构。
中国人力资源上市机构市值榜单，每周五美股收盘后更新，市值以美元计价排名。估价以上市所在地币种为单位。本期增加2019年度营收信息。
每周核心动态：
本周市值名次没有变化，前程无忧和猎聘相继发布2019年度财报。前程无忧去年40亿人民币收入，继续盘踞榜首，收入增长放缓，比去年增加5.8%。
猎聘财报显示收入15.13亿人民币，比去年增长23.5%。同时上市人力资源机构都在纷纷构建上下游的人力资源生态群。其中猎聘宣布完成从单一科技公司到多元的科技集团的升级。
科锐国际也发布过业绩快报，2019年度收入35.86亿人民币。
受全球疫情影响，股市普遍下跌，所以本周可以看到股价均有不同的下跌。从全球人力资源服务机构的跌幅来看，中国人力资源服务目前的股价还是相对稳定。
如ADP已经跌到483亿美元市值。比期760亿美元跌去了三分之一。Workday更是创历史新低，市值跌破300亿美元，收盘290亿美元。
看点预报：下周和下下周万宝盛华和人瑞人才发布全年营收。科锐4月发布全年营收，但之前发布过业绩快报。
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致敬：2019年度中国人力资源科技大奖榜单揭晓，祝贺获奖组织和个人！让我们继续推动中国人力资源科技发展与进步！
2020年1月14日，HRTechChina在上海四季酒店为大家隆重揭晓2019年度中国人力资源科技大奖获奖榜单。
作为中国人力资源科技行业最具影响力媒体商业平台，HRTechChina从历经公开征集、筛选、官方组委会专业评定等环节，通过评审从378家申请者中推荐70家机构组织与个人入围本年度中国人力资源科技大奖榜单。这些入围的机构组织与个人勇于创新的精神和行业深耕的实力获奖属于实至名归。
2019市场情况起起伏伏，大环境的多变与政策的变化，各种技术更加落地，越来越多的人力资源科技生态系统被构建。在这时代变革的过程中，我们中国人力资源科技的从业者们深入参与其中，广泛的应用实践，让我们的人力资源科技产品极大的改变了企业，改变了工作者。
2019年涌现出非常多有价值的探索，最佳的落地实践，优秀的创业者以及企业中扎实推进科技与人力资源工作结合的卓越经理人们，更有背后推动技术在人力资源领域得到广泛应用的技术人员...所有这些共同构建了中国人力资源科技的壮丽画面，让我们有机会一起来再次打开中国的2019年人力资源科技画轴。
今天，万众期待、振奋人心的时刻正式到来！在热烈的音乐声和掌声中，行业优秀代表纷纷踏上红毯走上领奖台，收获属于他们的荣光！
当然，2019年度中国人力资源科技大奖这份光荣不仅仅属于聚光灯下的这些精英，更属于背后付出的人力资源科技的从业者，HRTechChina非常荣幸能有这样一个机会为这些优秀代表颁发奖项，非常感谢莅临现场的HR们共同见证这一荣耀时刻！
2019年度中国人力资源科技大奖获奖总榜如下：
（点击获取高清大图）
这是对2019年中国人力资源科技发展作出的盛大总结和表彰，更是一份我们对业内人士2019年所交出的成绩的肯定。
我们深深知道中国人力资源科技的发展与进步离不开每一家机构，每一位同仁，在这个榜单的背后也一定还有着更多的优秀的组织和个人，他们默默在付出和努力共同推动HR科技的发展，在此颁奖时刻，HRTechChina 也为他们加油鼓掌，感谢他们为中国，为人力资源行业，为未来的工作作出的贡献！
【关于中国人力资源科技年度大奖】
中国人力资源科技年度大奖由HRTechChina发起，旨在表彰对推动中国人力资源科技发展并在该领域持续探索钻研的优秀机构及个人：推动实践落地的卓越经理人、优秀的创业者和人力资源科技机构。评选重点关注：团队的科技研发实力、产品的创新度、市场占有率、客户满意度、实践的应用成果等维度。参评奖项均来源于机构、企业、个人的自主提交。评选过程由资深的评委专家对企业、机构及个人的申请材料进行深度审核、多番讨论，最终评出获奖结果。作为中国极具代表性的人力资源科技大奖，该评选必将推动中国人力资源科技的快速发展，并惠及所有的人力资源工作者和组织的业务发展。
2019年是中国人力资源科技行业深耕细作的一年，打磨产品、服务客户、塑造品牌，不断突破创新。
中国人力资源行业的发展是中国国民经济组成的一部分，也是国家实现人才战略的重要组成，在2020年，中国将建立专业化、产业化、国际化的人力资源体系。中国庞大的移动互联网用户以及多样化的环境产生了大量独特的应用场景，加上变革过程中的市场环境，使得我们的人力资源科技不同于世界其他国家的发展模式，借鉴但不迷信，更要超越和引领，这就是中国人力资源科技。
此次中国人力资源科技大奖的年度评选活动，主办方邀请到大批人力资源科技实践的经理人、科学家以及中国人力资源科技机构来到现场，对他们所做的杰出贡献给予肯定，并十分荣幸地为他们颁发奖杯和证书。感谢他们给予HRTechChina这样一次机会，更感谢他们为人力资源科技行业发展所做出的贡献。
关于HRTechChina
HRTechChina作为中国首家关注和垂直报道人力资源科技领域的平台和媒体，自2015年起我们持续不断地为中国行业同仁传递最快最新的全球人力资源科技资讯，影响和引领中国人力资源科技行业的进步和发展。多年来我们建立向世界传达中国人力资源科技的窗口，让世界了解中国人力资源科技的巨大能量和迅猛势力。未来，我们仍将致力于提供及时、全方位的人力资源科技资讯和商业新闻，以及增设更富洞察力的商业深度报道等媒体内容，继续为用户提供最好的信息、知识、观点、趋势。
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