在过去六周里，大家都在谈论的是COVID-19危机应对、复原力、新的领导力模式。

在许多方面，我相信我们将通过企业学习这种方式走出这场危机。

现在发生了很多事情，像Zoom和Microsoft Teams这样的新平台正在扮演重要的角色。

首先，几乎每家与我交谈过的公司都有一个新的学习计划，重点是在家里工作、保持健康，以及应对高度焦虑和压力。

我真的建议大家认真对待这个问题。关于远程工作，有一大堆问题需要考虑，每个人都要自己去摸索。

第二,经过几年的努力，“在工作流程中学习”的解决方案现在正在发生。麦格理银行(MacquarieBank)获得了EdCast许可证，并迅速推出了支持远程工作的新程序。Salesforce的MyTrailhead刚刚上线，埃森哲(Accenture)等公司现在直接向销售团队提供按需学习。

领导力发展也在争先恐后地进行调整。领导力