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减轻人力资源负担
【瑞士】人力资源技术公司Flowit获得420万欧元种子轮融资，通过人工智能教练为一线员工减轻负担
FLOWIT是一家瑞士初创企业，致力于通过其基于人工智能的 “数字教练 ”改变传统的人才培养方式，公司宣布已成功完成首轮种子轮融资，超额认购420万欧元。
本轮融资由 Carsten Maschmeyer 的基金 Vi Partners 和 Alstin Capital 共同领投。此外，Daniel Gutenberg也加入了投资财团，带来了他在创业环境方面的丰富经验。这三位投资者将不仅在资金上，而且在战略上支持 FLOWIT 进一步扩大公司规模和国际扩张。
FLOWIT 提供的解决方案可让所有员工，尤其是那些在一线工作的员工，如服务技术人员、医疗保健人员、酒店服务人员和其他非服务台员工，获得实时反馈和发展机会。在传统的员工发展过程中，这些群体往往被忽视。FLOWIT通过在日常工作中为企业和员工提供反馈和学习流程支持，弥补了这一不足，从而提高了员工的参与度。
来自 Vi Partners 的 Gaetano Zanon 说： “我们很高兴能共同领导FLOWIT的首轮机构融资。FLOWIT的人工智能生成平台为全球80%没有办公桌的劳动力提供了创新解决方案。由 Bilâl 和 Yasemin Tahris 领导的创始团队将激情与丰富的行业经验相结合，已经在瑞士和欧洲的大型企业中取得了巨大成功。
自 2021 年 9 月投放市场以来，FLOWIT 已在 DACH 地区赢得了 70 多家客户，其中包括医院、酒店企业和房地产公司。目前有 30,000 多名员工正在使用该 SaaS 解决方案。该平台最多可降低 50%的人员流动成本，并加强员工对公司的情感和规范承诺。FLOWIT 通过自动化流程、实时数据和人工智能驱动的仪表盘，减轻了人力资源和领导团队的负担，让他们有更多时间发挥积极的领导作用，培养健康的企业文化。该解决方案提供全面的功能，包括创新的员工满意度调查和可定制的员工发展重点领域。
Alstin Capital 的 Alexander Meyer-Scharenberg 评论说： “德国是世界上劳动力最短缺的国家之一。填补空缺和留住优秀员工是人力资源部门面临的巨大挑战，因为每一次员工流失都会给公司带来巨大损失。这正是FLOWIT的用武之地，它为经常被遗忘的非桌面员工提供基于人工智能的数字教练，最多可降低50%的员工流失率。”
Daniel Gutenberg补充说："我已经投资了15家独角兽企业，我认识到，当创新、市场需求和强大的团队完美结合时，一个突破性的想法就能释放出巨大的潜力。FLOWIT 将这些要素独特地结合在一起，提供了一个重新定义整个员工发展周期的综合平台。对我来说，FLOWIT 无疑是员工发展和人力资源技术领域的'下一件大事'"。
FLOWIT 于 2022 年获得瑞士人力资源奖，并于 2024 年 6 月获得瑞士经济奖，彰显了该平台的创新性和社会影响力。预计到2025年底，该团队将从目前的20人增至50人，以满足日益增长的需求并推动国际扩张。
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减轻人力资源负担
【美国】员工绩效管理软件公司PerformYard获得9500万美元融资，扩展员工绩效管理平台
员工绩效管理领域的新兴领导者PerformYard宣布完成了来自位于华盛顿特区的领先成长型股权投资公司 Updata Partners 的 9500 万美元股权投资。
PerformYard成立于2013年，凭借尖端的功能和简化的自动化，为客户的不同需求提供服务，彻底改变了绩效管理。通过坚定不移地推动关键业务成果，PerformYard 在过去 4 年中实现了收入 5 倍的大幅增长。
"公司创始人兼首席执行官Ben Hastings表示："我们很高兴能与Updata合作，共同应对绩效管理方面的挑战。"鉴于我们的团队近年来取得了令人难以置信的成功和增长，我认为这种合作关系是我们业务的自然发展，以支持我们的持续发展和扩张。
PerformYard是2023年G2客户满意度排名第一的绩效管理系统，它将通过对员工的投资继续发展壮大。Updata 的投资将用于加速所有部门的招聘工作。
"Updata公司普通合伙人Carter Griffin说："Ben和他的团队在过去几年中表现出色。"通过PerformYard，我们看到了在一个重要的大型行业中取胜的机会。我们很高兴能帮助公司进一步扩大规模。
作为投资的一部分，Carter Griffin将加入PerformYard的董事会。
"Updata在投资具有类似规模、效率和资金的软件公司方面的成功记录使他们成为PerformYard未来发展的理想合作伙伴，"Hastings解释说。"我们的领导团队在与Updata的合作中留下了深刻的印象，很高兴能在公司发展过程中利用他们的集体知识和行业经验。
根据人力资源管理协会（Society of Human Resource Management）的数据，93%的组织都会对员工进行绩效考核，但90%的人力资源领导者对他们的考核过程不满意。
"Hastings说："PerformYard最初的愿景是基于企业提高员工绩效的需要。"我们发现，雇主亟需在整个组织内更好地管理、指导、留住和提升人才。在过去的 10 年里，我们看到对员工绩效和参与度的重视显著加深。我们的计划是继续建设我们的组织，以支持这些关键举措。
关于PerformYard
PerformYard 是一款功能强大、操作简单的绩效管理软件。该统一平台可简化和正规化任何绩效流程，从年度审查到季度目标、持续反馈、员工参与以及介于两者之间的所有流程。
关于Updata Partners
Updata Partners 是华盛顿特区一家领先的以技术为重点的成长型股权投资公司，拥有超过 15 亿美元的承诺资本。在平均拥有超过25年技术经验的投资团队的领导下，Updata投资于高增长的B2B软件和软件驱动型企业，其资本和运营经验的结合将加速企业的成功。
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