• 保驾护航
    HRTech出海俱乐部空中论坛4月26日举办,诚邀参加!企业扬帆出海,HR保驾护航 2023HRTech出海俱乐部空中论坛 4月26日 线上论坛+互动直播 2023越来越多中国企业拓展业务,加大了出海力度,对于不少企业在面对海外风云变幻的市场,首先遇到的就是人的问题,不过不少优秀的出海企业积极探索和尝试,总结出了适合自身发展的出海实践经验,HRTech出海俱乐部特别举办空中论坛,邀请优秀的企业和优秀的出海服务机构分享出海的人力资源管理实践经验。 时间:4月26日 形式:线上论坛+互动直播 空中论坛部分内容:海外用工政策与风险管理 跨文化沟通与管理的难题 保驾护航的出海HR服务机构如何选择 企业出海人才招聘与管理 海外人力资源管理优秀实践 等更多精彩即将揭晓 以上仅供参考 主办单位:HRTechChina   Chuhai.tips 免费报名:http://hrnext.cn/6aWsB3 赞助合作:名额有限 联系人:奈斯 获取详细合作方案 微信:hrtechnice (同微信号) hi@hrtechchina.com 报名参会: 联系我们:小科 微信:hrtech-china hi@hrtechchina.com 往届精彩可以访问: https://www.hrtechchina.com/chuhai 往届回顾:  
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    2023年03月22日
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    企业扬帆海外、HR保驾护航-2023HRTech出海俱乐部重磅升级,诚邀出海企业HR高管加入 2022年6月,HRTechChina率先推出【出海企业人力资源空中论坛】和出海俱乐部,此后陆续举办了线下高端私享会、空中论坛、线上直播互动、年度出海实践评选等诸多活动,帮助出海企业解决人力资源全球化管理的问题,受到出海企业高管和HR同仁的广泛好评。 结合HRTechChina多年在海外举办人力资源会议和参访交流的经验,2023年为更好帮助中国企业扬帆海外,HRTech出海俱乐部全新重磅升级,联合全球优秀HR服务机构推出 Chuhai.Tips 品牌。 Chuhai.Tips 是面向出海企业的人力资源管理信息服务平台,为出海企业提供一站式人力资源解决方案的信息指南;同时联合全球领先的人力资源服务机构,结合本地化资源和服务,为企业出海提供专业的人力资源信息服务,企业可以聚焦组织目标实现业务快速发展! Chuhai.Tips 聚合人事管理资讯、专业合规的服务机构、出海专业社群等内容,是企业出海在人力资源管理方面不可缺少的专业助理! 2023年特别针对走出国门的企业,在北美洲、欧洲、东南亚举办出海企业的人力资源管理论坛以及国内HRTech俱乐部的各种活动(包含但不限于高端私享会、空中论坛、出海实践评选、调研报告、人物专访等),详情如下: 2023年HRTech出海俱乐部活动与表彰 欢迎全球优秀的人力资源服务机构加入到Chuhai.Tips 的服务平台中,可以直接联系我们:chuhai@hrtechchina.com HRTech出海俱乐部针对出海企业特别推出会员服务,可以选择免费会员、个人会员、企业会员等详细可以访问 Chuhai.Tips 6月11-14日 拉斯维加斯 SHRM 火热报名中6月17-18日 北美华人人力资源年度论坛 火热报名中出海俱乐部高端私享会: 4月21日上海外滩W酒店 、5月26日北京千禧大酒店 HRTech出海俱乐部介绍:Chuhai.Tips HRTech出海俱乐部是中国领先企业出海人力资源信息服务平台,旨在通过专业的社群服务,打造人力资源服务出海知名品牌,提升品牌的国际竞争力,帮助强化企业海外人力资源管理能力。HRTech出海俱乐部汇聚中国出海企业HR相关负责人、海外人力资源管理专家顾问、服务出海企业服务的人力资源机构同仁。 HRTech出海俱乐部举办线下高端私享会、空中论坛、需求服务对接、出海管理奖项评选、调研报告以及海外参访等活动。  
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    2023年03月16日
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    【评选】2022最佳出海人力资源大奖评选正式启动 2022最佳出海人力资源大奖评选 提名时间:10月12日-11月25日 颁奖时间:12月13日 积极响应一带一路走出去的倡议,中国企业近几年加大了出海的力度,对于不少企业在面对海外风云变幻的市场,首先遇到的就是人的问题,不过不少优秀的出海企业积极探索和尝试,总结出了适合自身发展的出海实践经验,HRTech出海俱乐部希望通过本次奖项评选,挖掘和表彰这些用于探索和分享的人力资源出海管理实践!更设立奖项表彰哪些支持企业出海的优秀人力资源服务机构,也是因为他们的努力为企业出海保驾护航! 奖项设置: 2022最佳出海人力资源管理实践奖 2022最佳出海人力资源服务机构奖 评选流程: 提名参与-初审-案例提交(视频)-颁奖典礼 主办单位:HRTechChina 申请地址:http://hrnext.cn/vO7KL2
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    2022年10月12日